Absence de confiance, peur du conflit, manque d'engagement, déresponsabilisation et inattention aux résultats font partie des 5 raisons pour lesquelles les équipes de travaillent n'atteignent pas leurs objectifs, manque de motivation, ne respectent pas leurs échéanciers, travaillent en silos et se lancent des attaques personnelles sournoises.
Dans ce podcast, Anne-Marie Roy, The Brain Coach nous présente le modèle créé par Patrick Lencioni tiré de son livre The Five Dysfunction of a Team, a Leadership Fable
Démarre l'année avec puissance et clarté grâce au podcast "les 5 questions que tous les leaders doivent se poser en début d'année". Un moment...
Marie-Pier Dombrowsky en a fait des recherches avant de fonder Womency. Tous les clichés par rapport à la grossesse et la santé, elle les...
Plongez dans cet épisode captivant du Business Brain Podcast avec Anne-Marie Roy, où nous explorons le défi universel de transformer nos intentions en actions....
